为解答法院学子就业相关问题，帮助同学们明确未来方向、提前做好就业准备，法语学院于4月14日在2教召开朋辈就业经验分享会。

安悦

安悦同学从小语种专业就业形势、必备技能及实习渠道选择三方面做出建议。首先，她鼓励同学们对自身未来发展充满信心，敢于设想，敢于实践。其次她建议同学们学好法语，把握住小语种能力这张就业王牌，作为同岗位竞争中的优势。简历的制作与修改也是斩获理想offer的必要条件。在简历打磨方面，要精准提炼优势，列举突出专业能力的经历，例如国际交流项目、语言竞赛获奖经历等等。最后，她推荐同学们可以通过关注各大企业官网及招聘公众号、求职软件、学校就业公众号、内推信息、小红书等渠道寻找目标岗位实习。

侯思旬

侯思旬同学从就业与升学选择方面展开分享，建议同学们尽早做出规划。他指出扎实的硬实力是关键要素，考取法语专四及英语四六级至关重要，能有效增强在求职市场中的竞争力。其次面试是策略战，简历需真实，深挖宝洁八大问，以STAR“情境-任务-行动-结果”结构结合自身真实经历应答。在面试时要警惕话术陷阱，并在每次面试后及时复盘。无论读研或就业，专业证书与实习经历都是长期竞争力的基石。

田子扬

田子扬同学围绕“稳定”与“成长”两种职业未来发展引领同学们进行择业思考。他从自身实习及秋招面试经历出发，结合自身感受剖析了央企、国企和民营企业的异同，帮助同学们找准自身定位，建议同学们寻找适合自己的企业，不要盲目从众。同时他也鼓励大家抓住大三下的暑期实习机会，勇敢投递有望转正的大厂岗位，在秋招前夺得良好先机。

孙野

孙野同学从职业生涯规划的角度出发，建议同学们在大一大二时尽早找到职业目标，了解目标岗位的岗位胜任力。学好专业课程，拓宽知识面；多参与校园活动，丰富校园角色，在活动中学会与不同的人沟通合作，锻炼人际交往能力；着重积累实习实践经历都能有效帮助同学们自如面对就业。在面试前，精心梳理实习收获与成果，在面试中精准展示自身优势，提高求职成功率。

贾雯茴

贾雯茴同学从实习经历方面入手，她认为拥有多段与目标岗位垂直的实习经历，是秋招过程中的有力加分项。如果实习机会有限，优先选择可以积累实用技能和经验的岗位。若就业方向不明确，更要多尝试不同岗位实习，在实践中找准定位。在面试筹备阶段，着装应避免过于学生气，力求展现出与应聘岗位适配的专业形象。另外，秋招结果受多重因素影响，其中外部机遇与阶段性资源匹配情况，往往为求职者带来差异化的发展契机。保持良好心态，不要因他人进度而焦虑，相信自己。

轩垠波

轩垠波同学强调自我评估的重要性，全面剖析自身优劣势、兴趣与价值观，有助于精准定位岗位。比如，性格外向、沟通能力强的人可考虑销售、市场类岗位。求职时，拓展渠道很关键。除招聘网站外，还要关注企业官网、社交媒体招聘账号，快速获取岗位招聘信息。利用校友网络，通过学长学姐了解内部招聘情况，获取求职建议。他鼓励大家正视求职挫折，将其视为成长契机，不断提升自我，最终定能收获心仪工作。